Statute

إئتلاف البرلمانيات من الدول العربية لمناهضة العنف ضد المرأة

 

المادة الأولى: الإسم والتعريف:

“إئتلاف البرلمانيات من الدول العربية لمناهضة العنف ضد المرأة” هو اطار تنظيمي مستقل لا يتبع لأي جهة رسمية أو غير رسمية يضم سيدات برلمانيات من غرفتي التشريع في البرلمانات من الدول العربية المشاركة في جامعة الدول العربية.  بغض النظر عن انتماءاتهم السياسية أو الحزبية أو الايدلوجية، بهدف تنسيق الجهود وادارة العمل المشترك، جميع أشكال العنف ضد المرأة العربية ورفعة شأنها.

 

المادة الثانية: المقر:

تعتبر عمان مقراًلائتلاف.

 

المادة الثالثة: أهداف الشبكة:

يعمل الائتلاف على تحقيق الأهداف والغايات التالية:

 

  1. هدف التعاون وتبادل المعلومات والتنسيق بين البرلمانيات في الدول العربية: التعاون وتبادل المعلومات والتنسيق بين البرلمانيات في الدول العربية االعضوات في الائتلاف بهدف المضي قدما نحو اصدار التشريعات ملائمة في الدول الممثلة في الائتلاف.

 

  1. هدف تشريعي: وضع مناهضة جميع أشكال العنف ضد المرأة وفي مقدمتها العنف الأسريضمن الأولويات التشريعية للوقاية من هذه الآفة والتي تخول مقاضاة الجناة بشكل رادع وفعال وتوفيرالحماية القانونية والاجتماعية للضحايا من النساء.

 

  1. هدف نشر الوعي وكسب التاييد: كسب تاييد ودعم منالأوساط البرلمانية والرأي العام، بحق المرأة في الدول العربية في الحياة من دون عنف وضرورة القضاء على كافة أشكال التمييز بحق النساء وأهمية تعزيز المساواة بين النساء والرجال وتمكين المرأة في الدول العربية.

 

  1. هدف العمل والتنسيق مع المنتديات و المؤسسات و الهيئات البرلمانية العربية والدولية ذات العلاقة.

 

  1. هدف تشاركي وتنظيم العلاقة مع المجتمع المدني: التعاون مع المجتمع المدني الناشط في هذا المجال والدفاع عن حقوق المرأة من أجل مناهضة العنف ضد النساء عامة والعنف داخل الأسرة خاصة الذي يطال الأطفال وكبار السن أيضا.

 

  1. هدف التفعيل: السعي لعمل وتفعيل القوانين والتشريعات الوطنية والدولية و وضع آليلت التطبيق المناهضة للعنف ضد المراة واعتبار العنف ضد النساء بكافة أشكاله، انتهاكاً لحقوق الإنسان الأساسية وشكلاً من أشكال التمييز يوجب تضافر جهود كل البرلمانيين ذكوراً وإناثاً، لحماية المرأة في الدول العربية من الممارسات والظواهر والإجراءات والتشريعات التي تمس بكرامتها وتمتهن إنسانيتها ونتقص من حقوقها الأساسية التي كفلتها الشرائع السماوية والدساتير الوطنية والمعاهدات والاتفاقيات والمواثيق الدولية.

 

المادة الرابعة: الهيئة التأسيسية:

تتكون الهيئة التأسيسية للشبكة من البرلمانيات العربيات اللواتي شاركن في اجتماع لندن وعمان في شهر كانون الثاني/يناير و شهر آذار/مارس على التوالي.

 

المادة الخامسة: شروط وأحكام العضوية:

  • تكون عضوية الشبكة مفتوحة للسيدات البرلمانيات من الدول العربية في البرلمانات العربية (من غرفتي التشريع في البرلمانات التي لديها غرفتين)

 

  • يحق للبرلمانيات السابقات في البرلمانات العربية في غرفتي التشريع الانتساب للائتلاف كعضوات عاملات.

 

المادة السادسة : العضوية الفخرية و عضوية المناصرة:

  • العضوية الفخرية:
  • تكون العضوية الفخرية مفتوحة للبرلمانيين الرجال في البرلمانات العربية في غرفتي التشريع كمناصرين للائتلاف ولأهدافه.
  • تكون العضوية الفخرية مفتوحة للشخصيات (ذكورا و إناثا)الذين أبدوا دعمهم لمبادئ الإئتلاف كمناصرين للائتلاف ولأهدافه

 

  • عضوية المناصرة: تكون عضوية المناصرة مفتوحةللجمعيات ومراكز الدراسات والأبحاث وبيوت الخبرة اللذين يعملون على دعم أهداف الائتلاف.

 

  • يحق لأعضاء امناصرة والأعضاء الفخريين المشاركة في اجتماعات و نشاطات الإئتلاف دون حق الترشح والتصويت.

 

المادة السابعة: انتهاء العضوية:

1 –  تنتهي العضوية في الائتلاف في الحالات التالية:

أ –   الانسحاب أو الاستقالة أو الوفاة.

ب –  فقدان أحد شروط العضوية.

 

2-  للهيئة العامة بناءا على تنسيب من الهيئة الادارية انهاء العضوية في حالة مخالفة العضوة للنظام الأساسي للائتلاف، والاستمرار في المخالفة رغم لفت النظر خطياً بضرورة وقف المخالفة.

 

3-  يحق للهيئة الادارية اعادة العضوية لمن انتهت عضويتها في الائتلاف بعد زوال الأسباب التي أنهت عضويتها.

 

 

 

 

 

 

 

 

“الهيكل التنظيمي للشبكة”

المادة الثامنة: الهيئة العامة:

تتشكل الهيئة العامة للإئتلاف من أعضاء الهيئة التأسيسيين والسيدات البرلمانيات من الدول العربية المنتسبات إلى الائتلاف فيما بعد.

 

المادة التاسعة: مهمات الهيئة العامة

تعتبر الهيئة العامة للائتلاف هي السلطة التنظيمية الأعلى في حالة انعقادها وتجتمع مرة كل عام بدعوة (و عند الحاجة) من الهيئة الادارية ويناط بها المهمات التالية:

 

  • متابعة تقدم الخطة السنوية للائتلاف.
  • مناقشة واقرار التقرير السنوي العام
  • انتخاب الهيئة الادارية للائتلاف.
  • اقرار التعديلات على النظام الأساسي.
  • أية مسائل أخرى توافق الهيئة الادارية أو الهيئة العامة على ادراجها.

 

المادة العاشرة: تتولى الهيئة التأسيسية الوارد تعريفها في المادة الرابعة من هذا النظام مهام الهيئة العامة المبينة في المادة السادسة من هذا النظام لحين انعقاد الاجتماع الأول للهيئة العامة.

 

المادة الحادي عشرة :الهيئة الادارية:

  • تُنتخب الهيئة الادارية من الهيئة العامة للإئتلاف لمدة عامين وتتشكل من 11 الى 15عضو. وتتولى ادارة شؤون الائتلاف والإشراف على عملها.

 

  • تنتخب الهيئة الادارية من بين أعضائها رئيسة الهيئة الادارية و نائب الرئيس والمقررة ومسؤولة الوحدة التشريعية ومسؤولة وحدة الاعلام والتربية وتوزع بقية المهمات على العضوات.

 

  • لغاية تسهيل العمل يتم اختيار الرئيسة والمقررة من دولة المقر وبقية العضوات توزع على الدول الأخرى بما لا يزيد عن عضو هيئة ادارية واحدة لكل دولة.

 

  • تجتمع الهيئة الادارية مرة كل (4) شهور لمتابعة شؤون الشبكة.

 

المادة الثاني عشرة: مهمات الهيئة الادارية:

  • قبول طلبات الانتساب للائتلاف.

 

  • دعوة الهيئة العامة للاجتماع السنوي.

 

  • تحديد رسوم الانتساب والاشتراك.

 

  • الموافقة على العقود والاتفاقيات التي يكون الائتلاف طرفاً فيها.

 

  • تشكيل اللجان المتخصصة والإشراف على نشاطها.

 

  • النظر في الشان المالي للائتلاف وامكانية قبول التبرعات والهبات والمنح غير المشروطة في مرحلة لاحقة.

 

المادة الثالث عشرة:موارد الإئتلاف والتصرف بها:

تتشكل المصادر المالية للائتلاف من الآتي:

 

  • رسوم الانتساب والاشتراكات السنوية.

 

  • التبرعات والهبات والمنح غير المشروطة (وينظر فيها في وقت لاحق- سنة بعد التاسيس).

 

المادة الرابع عشرة: تودع أموال الشبكة في البنك الذي تعينه الهيئة الادارية بعد استكمال الاجراءات القانونية وبالشكل الذي تراه مناسباً.  وتحدد الهيئة الادارية طريقة الصرف وآلية الرقابة المالية.

 

 

” أحكام عـــــامة

المادة الخامس عشرة :

  • تعتبر اجتماعات الائتلاف قانونية بحضور الأغلبية المطلقة لأعضاء الائتلاف وتؤخذ القرارات بأغلبية الحضور.

 

  • يقرر النظام الأساسي للائتلاف ويعدل بثلثي أصوات الحاضرين.

 

  • تجري عملية انتخاب الهيئة الادارية بالاقتراع السري وكذلك الانتخابات داخل الهيئة الادارية لتوزيع المهمات والمسؤوليات.

 

  • جميع القرارات في الهيئة الادارية واللجان تؤخذ بالأغلبية البسيطة وفي حال تعادل الأصوات يكون صوت الرئيسة مرجحاً.

 

Copyright © 2016